







Reanda Taiwanについて
Reanda Taiwanは2000年に設立され、利安達平和聯合會計師事務所及び利安達資産評価株式会社、平和企業経営コンサルタント株式会社を含むReanda Internationalの一員である。 長年にわたり、「誠心誠意、顧客重視」の理念を堅持し、公正で互恵的な価値連鎖を作り出してきた。 私たちは、企業の社会的責任を果たすことで、チーム、クライアント、そして社会がWin-Winの関係を実現できるよう取り組んでいます。
Reanda Taiwanは、専門スタッフと質の高いサービスにより、国内外のクライアントに専門的な税務サービスを提供しています。 これらのサービスには、IPOガイダンス、財務報告、税務申告書の検証、会計サービス、給与計算、健康保険、事業登録、税務相談、企業株式評価などが含まれます。 また、Reandaのリソースを統合して、海外サービスも提供しています:大陸と外国企業の台湾への進出、多国籍投資、海外資金調達と上場、後継者育成など、お客様の総合的なニーズに対応します。
Reanda Internationalは、アジアからグローバルに展開する唯一の会計事務所であり、長年に渡って国際的な成功を収め、クロスボーダーの税務サービスを提供するリーディングカンパニーとなっています。 国際的な会計専門誌「International Accounting Bulletin(IAB)」で数々の賞を受賞し、国際会計士連盟(IFAC)のForum of Firms(FOF)の準会員でもある。


Reanda Internationalについて
私たちの専門的なサービスと規模
サービス拠点
サービス
世界クラスのサービスとグローバル統合ソリューション
Reanda Taiwanは、クライアントがあらゆる場所にいても、国際的水準の高品質サービスを提供することが可能です。グローバルで培った豊富な知識・経験、財務情報、業界情報をもとに、統合ソリューションを提供します。クライアントの期待を超え、持続的な成長を支援し、リソースを統合、クライアントのベストパートナーとして寄り添います。
監査・保証業務
Reanda Taiwanの専門チームは、市場の変化に随時対応し、監査、税務アドバイザリー、企業管理、財務アドバイザリーサービスを統合することにより、クライアントにあらゆる専門的サービスを提供します。 私達は、様々な業界における新しい視点と知識を重視し、複雑なビジネス環境に直面する際にも、最も効果的なビジネスソリューションを以てサポートします。
サービス内容:
会計・税務アドバイザリー
税制や関連法令の急速な変化、多国籍投資や多角的な事業展開に伴い、当社の会計・税務サービスは、従来の監査申告や税務問題の解決というニーズから、クライアントの事業や新規事業展開の計画を積極的に理解する方面へと進化しています。SNSやオンライン新聞を通じて、最新の法規制をお伝えしています。
事業者登録
会社の取締役や管理職に課される法的責任はますます厳しくなっており、業務上の行為だけでなく、過失の責任も問われるようになっています。
本社、支社、事業者登録サービスは、取締役や管理者が会社の業務を適切に管理し、その責任を果たすことを支援し、クライアントは会社の重要な業務に集中することができます。
給与計算アウトソーシングサービス
専門的な業務を全てアウトソーシングすることで、運用コストを削減し、企業経営の悩みを解決できます。 Reanda Taiwanの専門チームは、給与計算のアウトソーシングサービスを提供し、クライアントが以下のような問題を解決できるようサポートします。
個人的な税務相談
世の中の傾向から、外国人の台湾への駐在、海外投資、不動産購入、海外勤務等が年々増え続け、国際税務関連は、今となっては、企業だけでなく、個人及び家庭の税務に於いても重要事項となっています。
Reanda Taiwanは、国内外の税務専門家チームを結集し、多国籍企業の駐在員に対して税務申告とアドバイザリーサービスを提供しています。
ファイナンシャル アドバイザリー
評価及び買収合併に焦点を当てた財務コンサルタントサービス。
Reanda Taiwanはグローバルグループな技術及びサポートネットワークを備えており、高品質な評価やM&A相談コンサルティングサービスを提供しております。
ナレッジマネジメントの観点

企業扣繳申報常見10大錯誤 March 7, 2025 企業在報稅過程中必須特別留意申報的正確性。若發現申報錯誤,及早補報或更正不僅能減輕潛在的罰款,還能確保企業的合規性與財務健康。 本文將整理企業常見的十大申報錯誤,並提供相關的修正建議: (1)基本資料錯誤 企業在填寫所得人姓名、國民身分證統一編號或所得金額時,若出現錯誤或遺漏,將導致申報無效,影響所得人報稅。 (2)薪資所得扣繳計算錯誤 部分公司未依全月總額計算扣繳稅款,造成稅務不合規。 (3)兼職所得超標未扣稅 若兼職所得超過88,501元,企業應依法扣取5%稅款,但有時未能做到。 (4)臨時工薪資未申報 聘請臨時工時,企業未依規定申報薪資所得扣免繳憑單。 (5)小規模營業人扣繳疏漏 新設立的小規模營業人若未扣取應扣稅款或未申報扣免繳憑單,容易產生問題。 (6)租金扣繳不當 以負責人名義承租的店面,若未依法辦理租金扣繳及申報,將面臨風險。 (7)共有房地租金申報不當 承租數人共有房地時,應按所有權比率分開開立扣免繳憑單,否則可能違規。 (8)抽獎活動稅款未扣 年終尾牙等抽獎活動中,對於中獎人如未依法扣繳稅款,將違反規定。 (9)非居住者所得未及時申報 給付非居住者所得時,未在十日內繳納扣繳稅款並申報憑單,將面臨罰款。 (10)公益捐款未開立免扣憑單 捐款給國內公益慈善機構時,若未開立免扣繳憑單,將影響稅務合規性。 若扣繳義務人發現未依規定辦理的情況,應在未被檢舉或查核前主動補報及補繳,以減輕處罰。此外,根據《所得稅法》修法後的規定,扣繳義務人的責任已由個別自然人轉變為事業、機關或團體,這一改變旨在簡化責任歸屬,提升申報效率。 本所建議企業應定期檢視自身的報稅流程,確保所有申報資料的準確性,並對於新法規的變更保持敏感。若發現錯誤,應及早採取行動進行補報和更正,以避免不必要的罰款和法律風險。
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インタビュー
様々な業界の成功談を共有することを目的とし、デプスインタビューを通じて、興味深いストーリーの裏にある感動的な詳細を掘り起こします。 内容は、国際的な出来事や両岸の出来事、重要人物などです。 インタビューは随時更新しています。
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